Qui sommes-nous ?
Lemonway simplifie les opérations de paiement complexes et réglementées pour les marketplaces B2B/B2C/C2C et plateformes de crowdfunding à travers l'Europe.
Notre solution SaaS permet à plus de 400 plateformes de collecter des fonds dans un cadre sécurisé et réglementé (DSP2, Payment Agent, KYC, AML/CTF).
Envie d’en découvrir plus ? Ecoute Antoine notre CEO : Découvrez Lemonway avec Antoine, CEO
L’équipe est composée d’un Product Manager, un Quality Engineer, un Engineering Manager et 3 développeurs.
Intégrée au sein d'une Tribe dédiée, nous fonctionnons en Scrum avec des sprints de deux semaines et une livraison hebdomadaire.
Voici les principales informations sur l’équipe :
📌 Les missions principales :
Leadership technique
Delivery produit
Gestion du legacy & dette technique
Transmission & accompagnement
Que recherchons nous ?
Vous vous retrouvez dans notre offre si vous avez :
Expérience de 6 à 8 ans minimum en développement backend .NET, dont 2 ans en leadership technique
Maîtrise de .NET, SQL Server, microservices, CI/CD et Docker
Une veille constante pour suivre les dernières pratiques tech
Sensibilité à la qualité de code, au clean architecture et aux bonnes pratiques (TDD, SOLID, etc.)
Un fort esprit d’équipe, autonomie, rigueur, sens de l’écoute et capacité à fédérer
Expérience dans la revue de code, le mentoring, et la coordination technique
Une solide compréhension de l’architecture applicative et connaissance des problématiques de scaling backend
La pratique de l’Anglais à l’écrit et à l’oral.
LE PROCESS DE RECRUTEMENT (au moins 1 des étapes se fera dans nos bureaux à Paris)
1) Interview RH (visio ou présentiel)
2) Interview Manager : Entretien technique avec l’Engineering Manager de la tribe ainsi qu’un membre de la squad. Vous aurez l'occasion de discuter des missions et des attentes vis-à-vis du job.
3) Interview avec notre VP Eng et/ou notre CTO
NOS AVANTAGES
Bureau situé en plein coeur du quartier sentier dans le 2ème (entre les métros Sentiers et Grands Boulevards)
Politique de télétravail hybride🏠(Avec un minimum de 3 jours sur site par semaine après un onboarding de 3 mois en présentiel pour bien connaître toutes les équipes).
Carte Swile 💳
Prime vacances Syntec & RTT 🏖
Équipe multiculturelle et environnement international 🌍
Mutuelle Alan 👩⚕️
Accès à Gymlib 🤸
Tu ne coches pas toutes les cases à 100 %, mais tu es motivé et prêt à apprendre ? Alors fonce, on adore les esprits curieux et audacieux !
Chez Lemonway, la diversité, c'est du sérieux ! Nous essayons de booster la mixité femmes-hommes et d’ouvrir nos portes aux talents en situation de handicap. Nous sommes convaincus que la diversité est une force.
